学霸的军工科研系统 第545节（1 / 7）
二人说这几句话的功夫，火锅里的羊肉已经煮好，杜义山先是给常浩南夹了一筷子，同时肯定道：
“嗯，把重点放到公司那边是对的。”
“以火炬集团目前的影响力和发展势头，不可能一直是个挂靠在科学院下面的二级国企，升格成直属央企是早晚的事情，上升空间比在学校大得多。”
这番表态倒是有点出乎常浩南的预料：
“我在短时间内没有扩充火炬集团规模的计划，升格央直企业的话……会不会有点太小了？”
杜义山摇摇头：
“这东西看的不是规模，主要是级别。”
“火炬集团什么时候能升格，取决于你什么时候能升任到相应的央直单位一把手级别。”
“过去在国企去行政化之前，这东西还有个年龄的硬性门槛，你得熬够年头才行，不过现在么……因为企业管理人员理论上没有行政级别，只是参公待遇了，所以反而用不了几年。”
说完之后，他咽下口中的羊肉，稍作停顿之后又补了一句：
“我估计应该跟你评上院士是前后脚的事情……”
聊起这个话题，常浩南可就不困了。
他又不是什么圣人，对钱不太感兴趣不代表对别的东西也不感兴趣。
院士这头衔吸引力就很足。
当然，肯定还是得含蓄一些，不能表现的过于赤裸裸：
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“嗯，把重点放到公司那边是对的。”
“以火炬集团目前的影响力和发展势头，不可能一直是个挂靠在科学院下面的二级国企，升格成直属央企是早晚的事情，上升空间比在学校大得多。”
这番表态倒是有点出乎常浩南的预料：
“我在短时间内没有扩充火炬集团规模的计划，升格央直企业的话……会不会有点太小了？”
杜义山摇摇头：
“这东西看的不是规模，主要是级别。”
“火炬集团什么时候能升格，取决于你什么时候能升任到相应的央直单位一把手级别。”
“过去在国企去行政化之前，这东西还有个年龄的硬性门槛，你得熬够年头才行，不过现在么……因为企业管理人员理论上没有行政级别，只是参公待遇了，所以反而用不了几年。”
说完之后，他咽下口中的羊肉，稍作停顿之后又补了一句：
“我估计应该跟你评上院士是前后脚的事情……”
聊起这个话题，常浩南可就不困了。
他又不是什么圣人，对钱不太感兴趣不代表对别的东西也不感兴趣。
院士这头衔吸引力就很足。
当然，肯定还是得含蓄一些，不能表现的过于赤裸裸：
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