第四十二章 意外收获(2 / 5)

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  作为曾经的龙城情报机构综合分析处处长,金海也是个干将。

  迟华总是有意无意的暗示金海,他在毕信手下当个处长屈才了,要是在联邦军队内至少能当个将军。他有机会一定要找杨司令亲自去要人。

  于是迟华便顺利的收获了金海的忠诚。然后出于对金海的“极度信任”,便把岛上俘虏的管理、联邦工作人员的吃喝拉撒等事情一股脑的交给了金海。

  金海感激涕零,为了迟华的信任,为了那个悬在头上的将军职位,全力以赴的投入到了新的工作之中。

  如果说杰罗姆是迟华的办公室主任,金海则成了他的后勤总管。

  对于迟华在凤凰城和地球联邦的工作方式,后世出现了两种针锋相对的评价。

  批评者认为迟华空有一身武力,自身懒散、不负责任,靠着易风冷、杰罗姆等一批杰出下属的兢兢业业,才取得了载入史册的成就,实际上名不副实。

  崇拜者认为正是迟华的知人善任,给了易风冷、金海等人平台和充分的信任,他们才能取得当年的成就。金海如果一直在毕信手下,肯定无法取得如此巨大的成就。这恰恰是迟华在战场之外拥有伟大领导能力和领袖风范的最好证明。

  无论后人怎么评说,这一切都和迟华无关,而且迟华也不在意。终于从琐事中脱身的迟华,此时正在沙滩的太阳伞下上和安安一起享受着轻柔的海风。

  身下的沙滩洁白细腻,远处的海面干净湛蓝,再远处有几十艘捕鱼的独木舟游弋。从海滩之上再也看不到数日前战争带来的痕迹。

  这一切都要归功于金海。不得不说金海确实是一个人才,在领会迟华的意图之后,将岛上的俘虏管理的井井有条。

  金海用的方法是让俘虏自我管理。他在希望岛的东面划出了五片不相连的居住区,俘虏可以自由选择居住在哪,但要求每个居住区自己选出村长,村长可以组建自己的团队。

  各个居住区自治,金海只管理这五个村长。

  金海这一招一下就分化了这些俘虏。当他们都是俘虏被关在一起的时候有着共同的身份和利益,一旦分开之后立刻形成五个泾渭分明的团体。

  而且分组的情况和金海预料的完全一致。
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