第一千五百六十章 测试（3 / 4）
刘枫目光深邃望向自愿留在药方的二十人身上。
准确的说，刘枫对他们并不熟悉，他与小鱼相处的时间都比主动留下的二十个新晋员工强。
实际上尘枫药房成立至今，还没超过两个月。刘枫尽心尽力的经营着药房新晋的员工加入不到一个月，就对药房产生感情，且在忽略现实的情况下，选择留在药房，本身是一种不理智的行为。
当然不排除那种天生感情丰富的人，真的对尘枫药房产生感情，为药房鞠躬尽瘁的人也有。
但大部分人不可能短时间对药房产生感情，起码得工作一年以上才会产生感情吧，所以刘枫陷入深深地怀疑之中，他说薪资减半其目的并非看多少人“无情无义”的选择离去，而是看多少人留下。
留下的人多多少少有点问题，要么脑子不正常，要么是有人付了更高的工资，让他们留在尘枫药房，员工一批接着一批如同流水一样，留下来的人就能得到刘枫的信任吗？
刘枫交给仁叔一个任务，让他去调查留下来的人员工背景，从招聘流程上调查，调查结果发现，选择留下的二十人都是说朋友介绍来药房工作的，他们的家庭状况并不富裕，而选择离开的员工全是网络招聘。
也就是说，留下来的人肯定为钱而干活，薪资减半又不得不留在药房，结果很有趣，刘枫没露风声一直在做实验。
三天后，仁叔报告刘枫，至少三十种药品都失踪过，员工偷偷将药品拿出去，刘枫让仁叔盯紧选择留下来的二十人，一旦发现有猫腻，立即解雇！
果然如刘枫所料，二十人中起码一半都是药品，他们在被揭穿偷运药物，从药店里偷拿钱财，故意对客人用卑劣的言语后，立刻遭到解雇，他们的说辞大同小异，有人让他们这么干，会得到一笔钱。
所有矛盾的源头都指向西瑞公司，西瑞公司的高层见刘枫赚钱，心里酸不拉几，就用恶心人的手段。
田老板消失前，曾和刘枫说过西瑞公司与他联络的直属上司，是一叫徐半友的男人。
徐办友是西瑞公司的小销售经理，人称徐半仙，据说他在当西瑞公司销售经理前，是个江湖术士，专门喜欢研究风水之术，还给西瑞公司的总经理算过卦，卦象平平稳稳，说总经理有“大富大贵之相。”说的总经理飘飘然给他挂了一个名誉销售经理的职位。
凑巧，刘枫也略通风水之术，他决定从徐办友入手，搞清楚到底谁是暗中搞尘枫药房的人，然后狠狠报复，要将搞他的可恶家伙脑袋塞进马桶里才泄恨，而且刘枫有个想法。
西瑞公司可是大药品公司，公司的规模比复叶柔的药材经营大百倍千倍，如果能从西瑞公司上捞到好处，说不定尘枫药房会更上一层楼。
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准确的说，刘枫对他们并不熟悉，他与小鱼相处的时间都比主动留下的二十个新晋员工强。
实际上尘枫药房成立至今，还没超过两个月。刘枫尽心尽力的经营着药房新晋的员工加入不到一个月，就对药房产生感情，且在忽略现实的情况下，选择留在药房，本身是一种不理智的行为。
当然不排除那种天生感情丰富的人，真的对尘枫药房产生感情，为药房鞠躬尽瘁的人也有。
但大部分人不可能短时间对药房产生感情，起码得工作一年以上才会产生感情吧，所以刘枫陷入深深地怀疑之中，他说薪资减半其目的并非看多少人“无情无义”的选择离去，而是看多少人留下。
留下的人多多少少有点问题，要么脑子不正常，要么是有人付了更高的工资，让他们留在尘枫药房，员工一批接着一批如同流水一样，留下来的人就能得到刘枫的信任吗？
刘枫交给仁叔一个任务，让他去调查留下来的人员工背景，从招聘流程上调查，调查结果发现，选择留下的二十人都是说朋友介绍来药房工作的，他们的家庭状况并不富裕，而选择离开的员工全是网络招聘。
也就是说，留下来的人肯定为钱而干活，薪资减半又不得不留在药房，结果很有趣，刘枫没露风声一直在做实验。
三天后，仁叔报告刘枫，至少三十种药品都失踪过，员工偷偷将药品拿出去，刘枫让仁叔盯紧选择留下来的二十人，一旦发现有猫腻，立即解雇！
果然如刘枫所料，二十人中起码一半都是药品，他们在被揭穿偷运药物，从药店里偷拿钱财，故意对客人用卑劣的言语后，立刻遭到解雇，他们的说辞大同小异，有人让他们这么干，会得到一笔钱。
所有矛盾的源头都指向西瑞公司，西瑞公司的高层见刘枫赚钱，心里酸不拉几，就用恶心人的手段。
田老板消失前，曾和刘枫说过西瑞公司与他联络的直属上司，是一叫徐半友的男人。
徐办友是西瑞公司的小销售经理，人称徐半仙，据说他在当西瑞公司销售经理前，是个江湖术士，专门喜欢研究风水之术，还给西瑞公司的总经理算过卦，卦象平平稳稳，说总经理有“大富大贵之相。”说的总经理飘飘然给他挂了一个名誉销售经理的职位。
凑巧，刘枫也略通风水之术，他决定从徐办友入手，搞清楚到底谁是暗中搞尘枫药房的人，然后狠狠报复，要将搞他的可恶家伙脑袋塞进马桶里才泄恨，而且刘枫有个想法。
西瑞公司可是大药品公司，公司的规模比复叶柔的药材经营大百倍千倍，如果能从西瑞公司上捞到好处，说不定尘枫药房会更上一层楼。
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