垃圾桶里的灰姑娘 第80节（2 / 7）
蓝星集团从国外花大价钱买了一套职业性格测试题，要求作答者在一小时内凭第一直觉完成近60道答题，用来生成他的基本性格，判断岗位匹配度。
册子上以五维图的形式展现了夏茯的成绩，对支配性、影响性、稳定性、服从性和审美性分别打分，总结处的柱状图显示她和市场部的相性同风投部门并驾齐驱。附注的解读洋洋洒洒足有数百来字，看起来严谨异常，夏茯仔细阅读之后居然挑不出什么差错，不知不觉也就信了几分。
只有方熙玉知道这份“合理性”其实是她付钱篡改的结果。
夏茯的真实报告和方熙玉对她的第一印象相差无几。老实说这丫头就是个闷头做研究的性格，比当年的开朗热情，常年担任班长、社团干部的孟涵山差到不知何处，市场部绝对是她的下下选。
可不适合才要让她学会适合。
孟涵山的事情已经给了她一个教训，比起强悍的专业能力，简单可靠的忠诚心更可贵。在学会公司核心业务之前，方家媳妇应该先学习怎么当一个乖孩子。
报告显示夏茯有着相当的毅力，以及权威者会喜欢的那种上进心和责任感。
这贫乏的少女对优秀的渴望如此鲜明，会努力履行职责，唯独这点同孟涵山何其相似。丰厚的薪资、风光的地位，或许只要一点点诱导，她就能把夏茯塑造成想要的样子。
见夏茯脸上已经有所松动，方熙玉推动桌上那份诱人的高薪合同，继续趁热打铁道：
“市场部也不错，沟通、统筹、团队合作，可以学到不少通用能力，你和澄澄男女搭配干活不累……而且比起我，他现在其实更需要你的帮助。”
“就像你带他在竞赛赛场上发光一样，再帮他一次吧。”
他的名字，他的那滴眼泪成了天平上的最后一颗砝码。
“我会试试看的。”
怀着对未知未来的无限迷茫，夏茯还是签下了新的实习岗位。
有方熙玉的授意，负责带她的老员工可以说是倾囊相授，但哪怕这样，实际岗位做起来也一点都不轻松。和技术岗不同，这种行政岗属于完全和人打交道工作，每一项工作都要配合他人的进度。回邮件、催合同审核进度、整理会议纪要、润色上级讲稿，种种事项多线并进，手机一刻不停弹出消息，夏茯压根没法沉下心来专注一件事。
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册子上以五维图的形式展现了夏茯的成绩，对支配性、影响性、稳定性、服从性和审美性分别打分，总结处的柱状图显示她和市场部的相性同风投部门并驾齐驱。附注的解读洋洋洒洒足有数百来字，看起来严谨异常，夏茯仔细阅读之后居然挑不出什么差错，不知不觉也就信了几分。
只有方熙玉知道这份“合理性”其实是她付钱篡改的结果。
夏茯的真实报告和方熙玉对她的第一印象相差无几。老实说这丫头就是个闷头做研究的性格，比当年的开朗热情，常年担任班长、社团干部的孟涵山差到不知何处，市场部绝对是她的下下选。
可不适合才要让她学会适合。
孟涵山的事情已经给了她一个教训，比起强悍的专业能力，简单可靠的忠诚心更可贵。在学会公司核心业务之前，方家媳妇应该先学习怎么当一个乖孩子。
报告显示夏茯有着相当的毅力，以及权威者会喜欢的那种上进心和责任感。
这贫乏的少女对优秀的渴望如此鲜明，会努力履行职责，唯独这点同孟涵山何其相似。丰厚的薪资、风光的地位，或许只要一点点诱导，她就能把夏茯塑造成想要的样子。
见夏茯脸上已经有所松动，方熙玉推动桌上那份诱人的高薪合同，继续趁热打铁道：
“市场部也不错，沟通、统筹、团队合作，可以学到不少通用能力，你和澄澄男女搭配干活不累……而且比起我，他现在其实更需要你的帮助。”
“就像你带他在竞赛赛场上发光一样，再帮他一次吧。”
他的名字，他的那滴眼泪成了天平上的最后一颗砝码。
“我会试试看的。”
怀着对未知未来的无限迷茫，夏茯还是签下了新的实习岗位。
有方熙玉的授意，负责带她的老员工可以说是倾囊相授，但哪怕这样，实际岗位做起来也一点都不轻松。和技术岗不同，这种行政岗属于完全和人打交道工作，每一项工作都要配合他人的进度。回邮件、催合同审核进度、整理会议纪要、润色上级讲稿，种种事项多线并进，手机一刻不停弹出消息，夏茯压根没法沉下心来专注一件事。
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