21.处置(2 / 3)

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  「怎么可能!」杨智修忍不住叫出声。

  蔡天宇挑眉,「哪件事怎么可能?」

  「我……」我怎么可能被开除?「她……」她怎么可能帮我说话。杨智修很混乱,自己也搞不清楚到底想说什么东西怎么可能。

  「对公司来说员工有两种,好用的叫惊喜,薪水付得物超所值,堪用的叫正常,薪水付得物有所值。」蔡天宇停下来看着杨智修,用眼神示意他发问。

  杨智修果然傻傻问道:「我是哪一种?」

  蔡天宇勾勾唇角,做了个「你那么聪明,你说呢?」的表情。

  「我……哪种都不是?」杨智修声音轻飘飘的,不知道应该猜中还是猜不中。

  蔡天宇点头,觉得他至少还有点自知之明,可惜杨智修下句话立刻证明这是个误会。

  杨智修愤怒了,「我怎么可能哪种员工都不是,我明明是台湾最好的机械手臂专家,当然是物超所值那种!」

  「这件事你已经说过两遍了,看来你很有自信足以胜任现在的职位。」

  蔡天宇冷下脸,决定大发善心让杨智修死个明白,死得越明白自然越不痛快。

  他一字一句掷地有声地教训杨智修,「既然你自己看不明白,那我就好心告诉你为什么要开除你好了。第一,你从来没有达成过预定进度,严重拖累產品上市时间。第二,你不听公司指令,擅自把资源浪费在仿生手臂上。光凭这一点如真就不能再用你,没有公司会用不听指挥的员工。」

  杨智修声嘶力竭地负隅顽抗,「明明就仿生手臂比较好,空气吉他算是个什么东西啊!」

  蔡天宇面无表情的看他,「哪个產品比较好要由公司来决定,你的提案就是没有通过產品会议。我很遗憾你意见和公司不同,所以,就这样了,请你去找人事办离职手续吧。」

  杨智修颓丧地起身,走到门边时忍不住回头问:「那方云薇是哪种员工?好用还是堪用?」
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