别问我谁是迪斯科[八零] 第419节(3 / 7)

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  腾飞前年还差点破产呢, 换了领导班子以后,只用一年时间就实现了扭亏为盈。

  巴拉巴拉将腾飞表扬了一番。

  他说这番话的本意是, 让企业领导从自己身上找找原因,搞好班子建设。

  而张处长却从中得到了灵感。

  近期市里正在调整几家大型国企的领导班子,其中就有无线电联合厂。

  无线电联合厂虽不至于像从前的腾飞那样濒临破产,但成绩一直不理想。

  组织部门推荐了几个厂长人选,领导们没说行也没说不行,只让他们再选选。

  张处长是个很懂灵活变通的人,既然领导表扬了腾飞的班子,那他就从腾飞选人呗。

  马援朝和狄思科他动不了,而且放到无线电联合厂算是降级和平调,但腾飞的几个副总是可以动一动的。

  张处长翻看了几个副总的档案后,就相中了汪大海。

  四十多岁,年富力强,搞技术出身的,负责腾飞的主要业务板块。

  而且从这里就能看出狄思科当初调整副总分工内容的好处了。

  其他单位的副手都是专精一块,比如主抓生产或主抓销售。

  而腾飞的副总却像狄思科所说,都是多面手。

  从产品研发到生产,再到销售和售后,副总都要负责。
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