仙界公务员升职手册 第212节(1 / 7)

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  就单单拿泡茶来说,南徵一看就是行家里手,毕竟有连城仙君这样一个父亲在,南徵在这方面应该也继承了不少天赋。

  知微在天庭待了这么多年,终于在今晚有了一种红袖添香的极致体验。

  而这位给她红袖添香的蓝颜明显实力过硬,擅长的不止照顾日常生活这一点点。

  知微还有公文尚未看完,也没有将今日公文进行系统批注整理,在她翻看公文的同时,南徵根据她的批语将她今日看过的公文一一分条归拢,甚至还当场解决了几分关于兵部和小南天的提案,将解决方法和措施用信笺纸写好附在了公文后面,大大减轻了知微的工作负担。

  知微只觉得自己感动得眼眶都有些红了。

  不得不说,帝君真的太好用了。

  下次加班时候一定还要想法子带他过来。

  等到知微看完公文后,两人一起出了玄中省,临到分别之际,南徵对着知微道:“听说自打陆天师接了玄中令后,一向秉公办事,奖罚分明,可是当真?”

  “你听到的这个说法有些不对。”知微辩解道,“我一般经常奖励,但是很少会处罚下属。”

  她大都会提前调动起手下员工的积极性,在做事之前通盘考虑,把事情都考虑到、安排好,出了问题也会按着提前做好的预案尽快补救,不会让下属有出错被罚的机会。

  知微一直觉得,那些有事没事喜欢拿处罚条例来立威的上司,都是一种没有能力的表现。

  她自然不会让自己也成为这样的人。

  南徵点了点头,道:“我今晚也帮了陆天师不少,是不是也该给一点奖励。”

  知微轻咳了一声:“其实我们奖励一般都是跟俸禄一样,是依照积分按季度发放的。”

  言下之意,他们奖励用的也不是日结的制度。
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