我演不下去了 第112节（4 / 7）
他看了一眼时间，再过半小时，就到下班的点了。
在牧泽逐渐开始接手集团事务之后，他所在的总公司的风控部门，在他潜移默化的影响下，朝九晚六已经变成了铁律，除了紧急情况，加班的情况发生得相当的少。
后台风控大都坐班，外出跑业务的情况比较少。
牧泽见多了因为抱着“反正要加班不如摸鱼到底多骗点加班费”这样想法的打工人。
他深知堵不如疏，打工人打的是工不是梦想，利益的刺激比什么都更能激起打工人的热情。
于是牧泽接管部门之后，干脆直言不鼓励加班，并增设了“效率奖金”这么一个东西。
大致就是在正常工作时间内所完成的绩效越优秀，奖金档次就越高。
果不其然，有了奖金刺激之后，加班变少了，效率变高了，规律的工作时间和不菲的奖金收益也让他的部门在业内成为了香饽饽，急红了同行的眼。
——当然，从牧泽本人的角度出发，他只是单纯的不想被那些摸鱼怪拖累加班而已。
大哥为了自己合乎心意的生活，真的做出了非常多的努力！
可这份努力，在弟弟回来的今天，毁于一旦！
牧泽面无表情地抠着笔记本电脑的键帽，动静“咔咔”的。
司机硬着头皮问道：“大少爷，咱们现在是……？”
牧泽阖眼：“去锦辉。”
一路上牧泽都在“咔咔”抠键帽，抠出来又按回去，抠出来又按回去。
↑返回顶部↑
在牧泽逐渐开始接手集团事务之后，他所在的总公司的风控部门，在他潜移默化的影响下，朝九晚六已经变成了铁律，除了紧急情况，加班的情况发生得相当的少。
后台风控大都坐班，外出跑业务的情况比较少。
牧泽见多了因为抱着“反正要加班不如摸鱼到底多骗点加班费”这样想法的打工人。
他深知堵不如疏，打工人打的是工不是梦想，利益的刺激比什么都更能激起打工人的热情。
于是牧泽接管部门之后，干脆直言不鼓励加班，并增设了“效率奖金”这么一个东西。
大致就是在正常工作时间内所完成的绩效越优秀，奖金档次就越高。
果不其然，有了奖金刺激之后，加班变少了，效率变高了，规律的工作时间和不菲的奖金收益也让他的部门在业内成为了香饽饽，急红了同行的眼。
——当然，从牧泽本人的角度出发，他只是单纯的不想被那些摸鱼怪拖累加班而已。
大哥为了自己合乎心意的生活，真的做出了非常多的努力！
可这份努力，在弟弟回来的今天，毁于一旦！
牧泽面无表情地抠着笔记本电脑的键帽，动静“咔咔”的。
司机硬着头皮问道：“大少爷，咱们现在是……？”
牧泽阖眼：“去锦辉。”
一路上牧泽都在“咔咔”抠键帽，抠出来又按回去，抠出来又按回去。
↑返回顶部↑