七零年代女厂长 第38节(3 / 7)

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  文英也觉得多了点:“小余,要不少一些吧,我们跟工人们拿得一样就行了。”

  小李也猛点头。

  余思雅可不答应:“多什么多?你们半年没拿一分钱的工资,我要是请人来,才给二十块钱吗?这是你们应的,拿着。要是有人不服气,那咱们就给算算你们半年来应该拿多少工资。”

  再说了,这三位可是管理人才。按照多付出多得的原则,他们拿这些理所应当。

  本来还颇有微词的职工听到这话都闭上了嘴,是啊,人家白干了那么多活儿,一分钱都没拿,现在拿二十块怎么了?

  见大家都没意见,三人忐忑不安地接受了,虽然心里还有点不自在,但都很高兴,因为自己的付出得到了认同和嘉奖。

  不过小李想起了另外一件事:“我们都有奖金,余副主任,你为厂子里付出得最多,最辛苦,你没有奖金吗?”

  自己给自己发奖金,余思雅觉得有点别扭,但就像小李所说,她付出得最多,拿奖金也是理所应当的事,没必要为了避嫌就不拿。

  所以思索了一下,余思雅开了口:“那我也拿二十块,楚玉涛同志,你待会儿把奖金的发放情况也一并记录到账目上,以备查询。”

  “不是,余副主任,咱们都拿二十,你也才拿二十,这不大合适。”楚玉涛慢吞吞地说。

  其他人也点头:“对,余副主任,你应该多拿一点,你功劳最大,最辛苦。”

  余思雅举手制止了他们的议论:“这次就按这么发,等明年养殖场的领导班子成立后,我们会商讨出一个具体的奖励机制,力求做到公平公正。”

  第33章

  发完年终奖,1976年就要来了。

  这是一个特殊的年份,具有重大意义的一年,吹起了变革的前奏,十年浩劫也即将结束,迎来新的时代。
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