第43章(1 / 2)

投票推荐 加入书签 留言反馈

  我看形势不对,这样下去肯定出问题,就又迅速召集员工开会,做思想工作,我还当场宣布,不愿干的立即走人。他们顿时都沉默了。会后,我找个别调查员谈话,态度不好的就开除,结果我一口气开除了五个。当他们真要离开时,却又恋恋不舍,我心一横,没有给他们余地和机会。此后公司才逐渐平静下来。

  这次风波虽然平息了,但给我触动很大,一个人的妖言惑众,就能影响到所有员工的稳定,这太可怕了。为了避免再出现类似情况,我苦思冥想多日,终于找到了一个方法,就是不再开集体会议,有事情只召集小组成员单独开会。新员工也不再集体培训,直接分到各小组,有组长带。这样的好处是避免了相互间的议论,传播消息,事后证实效果很好。

  后来,我们公司的员工相互间基本都不认识,他们也不知道公司到底有多少调查员,每个调查员是什么样子,收入多少等等。

  三十七 漂亮女调查员被大款诱

  就在我稳定好军心之后不久,发生了一件更让人意外的事,调查中我们损失了一员美女干将。

  下午,我接待了一名女委托人,名叫刘婕,三十六岁,气质高雅,在外贸公司上班。她老公姓赵,以前是南京某高校的讲师,硕士,八年前辞职开了一家电子公司,发展势头强劲。夫妻俩结婚十二年,以前夫妻感情很好。有个小孩正在上小学。这两年来赵先生经常夜不归宿,举止诡秘,最近还流露出离婚的念头,她怀疑他在外有情人。她想请我们调查,她说一旦真的离婚绝不能便宜老公,让他有割肉般的痛。

  “你有他情人的具体线索或证据吗?”我问。

  刘婕摇摇头说没有,平时忙,没时间过问他,对他的情况不怎么了解。

  “你对调查有什么要求吗?”

  “我……我想如果方便,再弄清他公司的具体财产状况。”刘婕说,她丈夫对她总是隐瞒公司的情况,不说实情。

  “我们尽最大努力。”我说。

  然后我们签了委托调查协议。刘婕走后,我打开赵先生公司的网页,仔细浏览起来。

  南京YW电子科技有限公司

  本公司是专业从事某某技术研发、生产和销售的高新技术企业。公司推行以ISO9001:2000质量管理体系为核心的综合现代化管理模式,坚持“技术一流,服务一流”的宗旨,强化产品开发、生产、销售和服务全过程的控制。

  ……
↑返回顶部↑

章节目录